L’ensemble des contenus Business Digest est exclusivement réservé à nos abonnés.
Nous vous remercions de ne pas les partager.

Évitez l’absurde (et gardez vos talents) !
Leadership, Management, Fiche pratique
15 septembre 2025
Tweeter Share on Facebook Partager sur Linkedin
Email Print
Fiche pratique

Evitez l’absurde (et garder vos talents) !

Vous souhaitez initier un vrai changement et bâtir un environnement de travail moderne ? Mais vous ne savez pas trop comment vous y prendre ? Première étape : arrêtez de faire semblant.

75%
CONNEXION
Mot de passe oublié ?
ABONNEZ-VOUS
À LA PUBLICATION
ABONNEZ-VOUS À LA PUBLICATION
Voir les formules d’abonnement

© Copyright Business Digest - Tout droit réservé

Marqué avec : engagement, reconnaissance, transformation du travail, diversité, bien-être au travail, autonomie, Jennifer Moss, télétravail, management toxique, management, flexibilité, future of work, culture d'entreprise, burnout, Harvard Business Review Press, leadership, inclusion, bullshit jobs, rémunération, gouvernance participative
Tweeter Share on Facebook Partager sur Linkedin
Email Print
Françoise Tollet
Publié par Françoise Tollet
She spent 12 years in industry, working for Bolloré Technologies, among others. She co-founded Business Digest in 1992 and has been running the company since 1998. And she took the Internet plunge in 1996, even before coming on board as part of the BD team. 
Sur le même sujet
Synthèse
On bosse pour quoi, au juste ?

On bosse pour quoi, au juste ?
Quiz
Prêt(e) pour le travail du futur ou coincé(e) dans l’absurde ?

Prêt(e) pour le travail du futur ou coincé(e) dans l’absurde ?
Synthèse

Décrocher – ou faire le job que vous aimez ?