Services Entreprises
Vous souhaitez animer et inspirer vos top talents ?
Car pour assurer votre performance dans la durée, vous avez besoin de managers et dirigeants inspirants et inspirés.
Mais vous vous heurtez à 3 blocages…
Blocage #1
«Je n’ai pas les clés pour chercher»
Blocage #2
«Je n’ai pas le temps !»
Blocage #3
«Et après ?»
… Exploit que nous vous aidons à réaliser
Nous offrons un service de sensibilisation aux tendances et innovations en leadership, qui repose sur une veille et une sélection très pointue de sujets, des publications et des micro-parcours courts et synthétiques. Ainsi que l’animation de discussions autour des sujets qui vous sont importants.
Et le tout, conçu selon votre demande pour répondre aux enjeux et souhaits de vos top talents.
Solution #1
Curation
Depuis 1992, nous réalisons une veille et une sélection très pointues de sujets, d’expertises et d’auteurs, à destination de top talents. Vous n’avez plus besoin de chercher ou de sélectionner, nous le faisons pour vous.
Solution #2
Synthèse
Sélection et esprit de synthèse font partie de notre ADN. Nous avons plus de 800 ressources de moins de 5 ans qui se lisent, s’écoutent ou se regardent en moins de 8 minutes, et 20 micro-parcours de 15 à 30 minutes.
Solution #3
Discussions
Nous animons des ateliers de discussions pour transformer l’inspiration proposée par nos contenus en plan d’action : masterclass, bookclubs, co-développement, brainstormings, conférences et débats …
Avec votre propre sélection de contenus courts et inspirants
Synthèse de livres récents, vidéos, podcasts, fiches pratiques, et pépites de notre observatoire … Un choix à la carte parmi plus de 800 contenus synthétiques, ciblés sur les enjeux et les attentes de vos top talents.
Plus de
800
Ressources pour influencer vos managers
Sélection
selon vos enjeux et priorités
Avec vos propres choix d'itinéraires de 15 ou 30 mn
Nos itinéraires sont des parcours digitaux courts et inspirant. Laissez-vous tenter par une balade de 15 ou 30 minutes sur un sujet, voire de 2 heures, si vous préférez prendre les chemins de traverse qui vous sont proposés.
Avec des discussions, pour transformer l’inspiration en plan d’action
Les discussions sont nécessaires pour engager, transformer, mobiliser les équipes. Sous forme d’ateliers (1h30) de co-développement, brainstorming, design thinking, coaching d’équipe, masterclass ou book-clubs, elles permettent de mettre en pratique un sujet qui aura inspiré vos top managers …
Ateliers d'échanges
entre pairs
