10 livres incontournables de 2017

Nous avons sélectionné pour vous dix livres incontournables parus au cours de 2017. Économie, leadership, résilience, organisation, stratégie... les thèmes balayés sont multiples et nous sommes convaincus qu’au moins un des ces ouvrages fera votre bonheur. Toute l’équipe de Business Digest vous souhaite une excellente lecture !

Extreme Teams : Why Pixar, Netflix, Airbnb, and Other Cutting-Edge Companies Succeed Where Most Fail

de Robert Bruce SHAW (Amacom, février 2017).
Vous vous apprêtez à former une nouvelle équipe ? Vous souhaitez redynamiser des collaborateurs désengagés ? Quel que soit le contexte, Robert Shaw vous invite à vous pencher sur les quatre paradoxes managériaux que les équipes hautement performantes d’entreprises comme Alibaba, Netflix ou Zappos résolvent avec brio.

 

 

 

 

Dual Transformation : How to Reposition Today’s Business While Creating the Future

de Scott ANTHONY, Clark GILBERT et Mark JOHNSON (Harvard Business Review Press, avril 2017).
« La menace de disruption est aussi la plus grande opportunité de se réinventer qu’une équipe de dirigeants aura jamais ». Tel est le message de Scott Anthony, Clark Gilbert et Mark Johnson. S’appuyant sur des cas comme ceux d’Adobe ou Netflix, ils montrent que la plupart des changements stratégiques réussis reposent sur un modèle bien précis. Et les auteurs dressent également la liste des compétences de leadership nécessaires pour mener à bien ce type de transformation : courage, clarté, curiosité et conviction.

 

 

 

Option B : Facing Adversity, Building Resilience, and Finding Joy

de Sheryl SANDBERG et Adam GRANT (Knopf, avril 2017).
Personne n’est à l’abri d’une épreuve dramatique, qu’elle touche la sphère personnelle ou professionnelle. Comment transformer le drame en occasion d’apprendre sur soi-même et de grandir ? Le témoignage de Sheryl Sandberg, COO de Facebook, coécrit avec Adam Grant est une ode à la résilience et le catalyseur d’un nouveau style de management.

 

 

 

 

 

One Mission : How Leaders Build a Team of Teams

de Chris FUSSELL et C.W. GOODYEAR (Portfolio, juin 2017).
Vous pilotez des équipes pleines de talents, mais qui peinent à répondre efficacement aux exigences d’un environnement complexe et volatile ? Chris Fussell se penche ici sur le volet managérial des équipes d’équipes. Il propose une démarche en cinq étapes pour accroître collaboration et autonomie des collaborateurs afin de leur permettre de saisir plus vite les opportunités de votre marché.

 

 

 

 

La Révolte des premiers de la classe

de Jean-Laurent CASSELY (Arkhe, mai 2017).
Pourquoi tant de diplômés de grandes écoles quittent-ils leurs boulots bien payés pour devenir néo-artisans ? Réponse avec Jean-Laurent Cassely, journaliste chez Slate qui s’intéresse à la question du brown-out et des « jobs à la con ». L’occasion de revenir sur un phénomène encore marginal, mais qui traduit un problème bien réel : la quête de sens des jeunes générations et la difficulté qu’ont les grands groupes à y répondre.

 

 

 

 

The Attention Merchants :The Epic Scramble to Get Inside Our Heads

de TIM WU (Atlantic Books, 2017).
Votre attention se porte constamment sur quelque chose. Mais sur quoi et pour quels retours ? L’activiste, juriste et essayiste Tim Wu braque les projecteurs sur les coûts pervasifs de l’économie de l’attention. Il démontre que l’omniprésence actuelle de la publicité n’a rien d’une fatalité : c’est le fruit d’un siècle de négociations entre les « marchands d’attention », les entreprises et les consommateurs.

 

 

 

 

L’économie comme vous ne l’avez jamais vue

de Alexandre GERARD, (Flammarion, mars 2017).
Jan Schowchow, de l’agence Infographics Group, et Thomas Range, journaliste économique, auteur et conférencier, ont traduit l’économie en images. Dans un format original, les tendances les plus récentes côtoient les concepts les plus fondamentaux dans des infographies claires et colorées, rendant accessibles à tous des concepts très divers (du taloyrisme au greenwashing en passant par les big data).

 

 

 

 

Travail, la soif de liberté

de Denis PENNEL (Eyrolles, septembre 2017)
Collaboratif, indépendant, agile, multiforme… aujourd’hui, de nouvelles formes de travail naissent sans arrêt et se démarquent du salariat, jugé trop rigide malgré la sécurité qu’il garantit. Denis Pennel, expert du monde du travail, donne quelques clés pour décrypter et accompagner cette réinvention vers toujours plus de liberté… ou d’asservissement volontaire.

 

 

 

 

 

 La guerre des intelligences

de Laurent ALEXANDRE (JC Lattès, octobre 2017)
Les récents progrès de l’intelligence artificielle soulèvent de nombreuses interrogations. Laurent Alexandre, chirurgien-urologue, auteur et chroniqueur s’intéressant de près aux révolutions technologiques, invite à une réflexion fondamentale sur les enjeux et les mutations que l’IA va déclencher dans un futur proche, en particulier en matière d’éducation et de développement des compétences.

 

 

 

 

Hit Refresh : The Quest to RediscoverMicrosoft’s Soul
and Imagine a Better Future for Everyone

de Satya NADELLA (HarperBusiness, septembre 2017)
Satya Nadella, CEO de Microsoft, dépeint les coulisses d’une entreprise en transformation perpétuelle et partage un peu de son parcours personnel. Hit Refresh traite à la fois du changement à l’échelle individuelle, des transformations au sein de Microsoft et de l’impact imminent que vont avoir les toutes dernières technologies.