sortir de sa zone de confort - Business-Digest https://business-digest.eu/tag/sortir-de-sa-zone-de-confort/ Slogan de Business Digest Fri, 04 Apr 2025 16:12:26 +0000 fr-FR hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.6.5 https://business-digest.eu/wp-content/uploads/2021/01/cropped-Favicone-32x32.png sortir de sa zone de confort - Business-Digest https://business-digest.eu/tag/sortir-de-sa-zone-de-confort/ 32 32 Oups, comment je sors de là ? https://business-digest.eu/oups-comment-je-sors-de-la/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=oups-comment-je-sors-de-la Mon, 12 May 2025 08:30:00 +0000 https://business-digest.eu/?p=42890 Vous êtes plein d’enthousiasme mais aussi de doutes. Vous êtes impatient d’impressionner mais inquiet de faire des erreurs. C’est exactement ce que les invités de l’épisode 3 de My Rookie Moment de McKinsey ont vécu… des moments gênants …

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]]> Ils partagent leurs « moments de débutant » – ces instants de maladresse ou de décisions hasardeuses qui leur ont laissé une marque indélébile.
Pour aucun le chemin a été facile. Les erreurs qu’ils ont commises, les moments gênants qu’ils ont vécu les ont forcés à revoir leurs attentes et à accepter l’humilité. Mais ces faux pas ont été essentiels pour leur progression. Ils se sont confrontés à leurs limites, ont appris la patience et … ont vu in fine leurs compétences en communication et leadership se renforcer.
Ces moments d’inconfort les ont aussi sensibilisés à l’importance d’une culture bienveillante au travail, où l’erreur est acceptée comme un tremplin d’apprentissage et non comme un stigmate. En effet, face à une maladresse, vous pouvez humilier votre interlocuteur, faire semblant de n’avoir rien remarqué ou … en faire un moment apprenant pour lui ! Et vous pouvez être sûr que la leçon sera retenue !
En fin de compte, ce voyage dans l’incertitude leur a permis de construire une confiance en eux solide et durable, essentielle pour affronter l’avenir avec assurance. 

Pour aller plus loin

“My rookie moment”

de Greg Kelly (McKinsey & Company, 2021).

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]]> La gêne et le rebond https://business-digest.eu/la-gene-et-le-rebond/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=la-gene-et-le-rebond Mon, 21 Apr 2025 08:30:00 +0000 https://business-digest.eu/?p=42867 Votre boss écorche votre nom. Vous n’osez pas le reprendre et la situation s’ancre dans la durée, rendant une intervention encore plus délicate. Ces situations maladroites difficiles à gérer sont monnaie courante, et pourtant …

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]]> Pryor aborde là un concept contre-intuitif mais puissant pour progresser dans la vie comme au boulot : oser les moments de gêne ou d’inconfort. Pourquoi cherchez-vous à éviter les moments embarrassants, au risque d’aggraver la situation ?

  • Par conformisme social : vous avez, comme tout être humain, besoin de sentir que vous appartenez à un groupe et que votre existence est reconnue.
  • Par recherche d’approbation : l’opinion de ce groupe est importante à vos yeux et vous vous assurez constamment d’avoir un comportement qui soit validé par le collectif.

Ces préoccupations sociales sont légitimes et vous incitent à vous dépasser pour vous conformer aux attentes, que vous imaginez élevées, des autres. Mais elles limitent votre prise de risques et vous limitez vos opportunités de progresser.
Que faire ? Pryor des stratégies concrètes pour apprendre à gérer ces moments inconfortables. Elle vous encourage à changer de perspective, à accepter de faire des erreurs, à répondre à vos propres attentes plutôt qu’à celles des autres et à vous rappeler que chaque situation inconfortable est une opportunité de progression.

Pour aller plus loin

“Want to get ahead at work ? Risk the awkward moments”

de Henna Pryor (TEDxQueensVillage, septembre 2022).

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