Comment vous développer en permanence ? Premium

Pour lire ce dossier dans son intégralité, devenez Abonné Privilégié ou connectez-vous

Concurrence inédite, nouveaux modes de travail, nouvelles technologies… face aux bouleversements incessants de votre quotidien professionnel, il devient crucial de mettre à jour en permanence vos connaissances et vos compétences. Pour éviter toute obsolescence, mettez-vous en « mode actualisation » : apprenez sur le tas, développez constamment de nouvelles compétences bien ciblées et restez à l’affût des nouvelles opportunités d’apprentissage.

 

La suite dans notre dossier :

Évitez d’être obsolète : Continuez d’apprendre !

BD26502

D’après Stretch: How to Future-Proof Yourself for Tomorrow’s Workplace de Karie Willyerd et Barbara Mistick (Wiley, février 2016), “How to decide what skill to work on next”, d’Erika Andersen (Harvard Business Review , janvier 2016); “Stop Focusing on Your Strengths”, entretien avec Sarah Green Carmichael (Harvard Business Review, janvier 2016) et une interview de Beverly Edwards, Senior Vice President Operations chez First Transit Inc. (mars 2016).